内江报道2020重庆银行总行公司绿色金融部社会招聘启事

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　　2020重庆银行总行公司绿色金融部社会招聘启事已发布。简历接收截止时间：2020年5月11日。本文由四川银行招聘考试网整理发布。

　　重庆银行总行公司银行部（绿色金融部）因工作需要，拟公开招聘以下岗位工作人员，招聘具体事宜如下：

　　一、招聘岗位职责及应聘条件

　　（一）负债管理中心经理/副经理岗

　　1、主要职责

　　（1）公司负债产品研发、推广、管理：负责公司负债产品同业调研、产品规划与研发、产品评价与优化；开展负债产品营销策划、培训、推广工作；

　　（2）公司负债类中间业务管理：制订全行的负债类中间业务发展规划，拟定经营机构负债类中间业务计划指标方案，并督导落实；

　　（3）负责中心架构与团队管理：对本中心组织架构、人员编制、人员聘用、核心人才培养发展等方面提出合理化建议；

　　（4）内外部协调：负责本中心与部门其他中心以及与其他部门相关工作的沟通协调；

　　（5）完成部门交办的其他工作。

　　2、应聘条件

　　（1）基本要求：40周岁及以下，思想素质好，遵纪守法，无违规违纪行为记录，身体健康；

　　（2）学历及专业：硕士研究生及以上学历或硕士及以上学位，经济金融、管理、法律、计算机类等相关专业；

　　（3）从业经验及资历：从事公司金融相关工作4年以上，具备公司金融尤其存款业务管理经验；具有经济、管理或金融领域中级及以上技术职称；

　　（4）专业能力及素质要求

　　①熟悉国家经济、金融方针政策，了解人行及其他监管机构对银行业务的相关要求；

　　②具有较高的市场敏锐度，有较强的负债业务管理能力、营销能力以及决策能力，具有较强的组织协调能力；

　　（5）符合我行近亲属回避相关制度规定；

　　（6）特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。

　　（二）绿色金融管理中心经理/副经理岗

　　1、主要职责

　　（1）政策研究与规划：制定绿色金融业务管理制度及操作规程；拟定全行绿色金融发展战略、发展计划并监督落实；推动全行绿色金融标准化工作；

　　（2）业务管理与指导：负责绿色金融宣传推广、业务拓展、客户管理、计划考核、系统开发与改造等；

　　（3）产品研发与推广：根据绿色金融业务市场及需求情况，组织实施产品研发、升级优化工作；

　　（4）内外部协调：负责本中心与部门其他中心以及与其他部门相关工作的协调；

　　（5）部门交办的其他工作。

　　2、应聘条件

　　（1）基本要求：40周岁及以下，思想素质好，遵纪守法，无违规违纪行为记录，身体健康；

　　（2）学历及专业：硕士研究生及以上学历或硕士及以上学位，经济金融、管理、法律、计算机类等相关专业；

　　（3）从业经验及资历：从事公司金融相关工作4年以上，具备公司金融尤其是绿色金融管理经验；具有经济、管理或金融领域中级及以上技术职称；

　　（4）专业能力及素质要求

　　①具有扎实的金融理论基础，了解绿色金融相关法律法规和监管要求、政策要求，熟悉行内外各类绿色金融产品；

　　②具有较强的逻辑思维能力、创新能力、分析能力和沟通协调能力；

　　（5）符合我行近亲属回避相关制度规定；

　　（6）特别优秀者可适当放宽部分应聘条件。
（编辑：yangsh）