教师编制招聘和特岗教师招聘的区别？

【导读】华图教师编制招聘和特岗教师招聘的区别？由内江公务员考试网提供，更多关于内江公务员考试网,2021内江省考,内江公务员考试,内江公务员招考信息的内容，请关注内江公务员考试频道/内江公务员考试网！详细信息请阅读下文！如有疑问请加【2021内江公务员考试交流群汇总】，更多资讯请关注【内江华图教育】微信公众号，内江公务员培训咨询微信客服：点击查看，微博：@内江华图教育分校

及时获取内江考试信息

扫码关注微信公众号【内江华图教育】

教师编制招聘和特岗教师招聘的区别？

　　而在编教师拥有的编制为事业编，即在编老师为事业单位工作人员，享受事业单位工作待遇。

　　1、落编时间不同：

　　教师招聘在通过笔试、面试、体检等考试流程通过之后，就能够获得编制;但是特岗教师要求在岗位服务期满三年之后才能够获得编制。个别贫困地区，编制紧缺，三年后还可能要继续排号等编。

　　2、门槛不同：

　　教师招聘对于学历、专业要求比较高，报考岗位和考生的学位要保持一致，并且持有相应的教师资格证书;特岗教师门槛相对较低，专科以上即可报名，考试难度也相对小，对于专业也没有什么要求，只要有教师资格证即可报考。

　　3、前景不同。

　　虽说教师工作稳定，基本就在就职的学校里，教书育人。但进行教师招聘的学校，往往在市里或是县里，而特岗招聘的学校，往往更加偏远一些。对于教师个人的生活、以及接触的学生、家长的情况，还是略有差别;如果有想向上发展的老师，在特岗的岗位上，发展能略显艰难。