2020年中国人民银行招聘考试(数量资料)命题趋势分析

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2020年中国人民银行招聘考试(数量资料)命题趋势分析

　　2019年11月9日，2020年人民银行招聘考试如期进行。从考生回忆的试题来分析，相比较2018年以及2019，2020年人民银行招聘考试数量关系和资料分析模块无论是命题形式还是命题内容，均体现出了传承性，也有不同;但其命题规律也与华图教育在考前为大家梳理的考点完全一致。

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　　一、题型和题量分析

　　人民银行考试中数量关系10道、资料分析10道一共20道题目，题量稳定。

　　2020年人民银行招聘考试数量关系类题目题型统计

　　2020年人民银行招聘考试资料分析类题目题型统计

　　二、难度分析

　　从难度上讲，人民银行考试数量关系部分属于整个职测中最难的模块。而今年题量的减少意味着整个考试难度有所降低。具体到题目，考生不难发现数量题目题干描述变长、题目表述和提问方式更加灵活多样，对考生的阅读理解能力和信息分析能力提出了更高要求。“重思维理解、轻套路秒杀”的出题风格愈加明显。因此数量关系的取舍显得尤为重要，即考生一定要把握做题时间和正确率的平衡。

　　资料分析的难度在整个职测中属于中等偏下水平，所考查的知识点也基本保持稳定。今年知识点覆盖范围广，题目难度中等。除了对单一公式的考查之外，也注重知识点的杂糅，且存在一些出题人设置的陷阱，只有细心审题，避开雷区才能将分数拿到。另外今年的列式相对简单，计算量也比较少，仅有一道题计算复杂，这也表明要想把资料分析的分数放入目标之内，一定要理解到位、莫把重心全部放计算上。

　　三、趋势预测

　　从题量、题型和难度的对比可以发现，试卷考查形式和内容都继续保持稳定。

　　可以推测，数量关系模块，每年必考的题目明年将仍为高频题型：用方程解决的基础应用题、排列组合、经济利润、几何问题等。考生复习的时候可以更有重点和针对性，尤其是该放弃的一定要放弃。

　　资料分析模块，简单计算和读数类的题型务必拿分，增长率、基期量、比重、平均数等常见知识点要覆盖全面。资料的分数获得要比数量轻松，考生要加强对这个模块的学习和准备。

　　综合来看，此次考试大多数知识点还是大家比较熟悉的，在华图的培训讲义、时政周报、直播冲刺课程中都有所涉及。因此，华图考前培训的覆盖率是比较高的，也客观地为大家降低了考试的难度。

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　　各位考生如果能够踏实备考，相信会取得满意的成绩。笔试结束，后期的面试备考又将是一场硬战，对于面试环节，面试评分标准有哪些?面试怎么脱颖而出?

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