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中国电信股份有限公司内江分公司
2020年校园招聘34人公告
一、招聘岗位及人数
招聘岗位 | 专业要求 | 招聘人数 |
IT开发及运营工程师 | 计算机类(含大数据)或通信类 | 2 |
网络技术工程师 | 计算机类或通信类 | 24 |
云及物联网项目经理 | 计算机类(含云计算、大数据)或通信类 | 3 |
营销管理 | 营销类、经济或相关专业 | 5 |
二、招聘要求
(一)招聘对象:全国高等学校2020年应届毕业生以及毕业2年以内(即2018年1月1日后毕业)的往届毕业生。
(二)招聘基本条件
1、认同中国电信企业文化和核心价值观,身体健康、品行端正、诚信务实,勤勉敬业、吃苦耐劳。
2、统招全日制本科及以上学历。
3、应届毕业生年龄26岁及以下,往届毕业生年龄28岁及以下。
4、所学专业符合应聘职位专业要求。
5、在校期间主修课程无挂科。
三、优厚的薪资待遇
(一)、固定部分:岗位工资+其他工资(保留工资、综合津贴、人才津贴)
(二)、浮动部分:职位工资+专项激励(项目激励、荣誉激励、重点工作奖励、劳动竞赛奖励)
以职位工资为主体,与当期业绩挂钩,多劳多得,上不封顶。
四、完善的福利保障
(一)五险一金、企业年金、补充医疗保险、意外伤害保险
(二)五必访、五必贺
(三)各种津贴和补助
(四)通信补贴福利、职工疗养费福利、带薪年休假
五、完整的培养计划
进入公司:新员工入职培养
试用期:导师制培养方案
培育期:优培生培养计划
稳定期:高层次人才培养计划
新员工培养关怀一揽子计划——“向日葵计划”
六、考试
(一)报名时间:即日起至10月13日24:00
(二)报名方式:扫描二维码或登录网址zhaopin.com.cn报名。
(三)笔试时间:预计2019年10月20日
(四)一面、二面、体检:2019年10月下旬
(五)签约:2019年11月
(编辑:yangsh)
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